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C_THR87_2205 – SAP Certified Application Associate – SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2022


C_THR87_2205 – Asociado de aplicaciones certificado de SAP – Pago variable de SAP SuccessFactors 1S-2022

Subsolución :SuccessFactors
Nivel:Asociado
Examen:80 preguntas
Idiomas:Inglés
Métodos de entrega:Certificación SAP para preparación de exámenes (formato PDF)

Los volcados del examen real C_THR87_2205 – SAP SuccessFactors Variable Pay 1H-2022 le brindan la forma más corta posible de aprobar el examen y obtener la certificación.Estos intercambios de ideas de C_THR87_2205: SAP SuccessFactors Variable Pay 1H-2022 se centran en las partes más importantes de la certificación SAP Certified Application Associate que pueden ser parte del examen real C_THR87_2205: SAP SuccessFactors Variable Pay 1H-2022.Los volcados consisten en preguntas y respuestas fáciles de aprender con ejemplos de apoyo y simulaciones cuando sea necesario.C_THR87_2205: las preguntas del estudio SAP SuccessFactors Variable Pay 1H-2022 se desarrollaron con la visión de hacer que la preparación del examen sea fácil y gratificante para nuestros clientes.

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C_THR87_2205 – Pago variable de SAP SuccessFactors 1S-2022

Subsolución :SuccessFactors
Nivel:Asociado
Examen:80 preguntas
Idiomas:Inglés
Métodos de entrega:Certificación SAP para preparación de exámenes (formato PDF)

 

Descripción

  • El examen de certificación “SAP Certified Application Associate – SAP SuccessFactors Variable Pay 1H-2022” verifica que el candidato posee los conocimientos básicos en el área de la aplicación SAP SuccessFactors Variable Pay.Este certificado demuestra que el candidato tiene una comprensión básica y general dentro del perfil de consultor de la solución de la industria y puede implementar este conocimiento prácticamente en proyectos bajo la guía de un consultor experimentado.Se recomienda como una calificación de nivel de entrada para permitir que el consultor se familiarice con los fundamentos de SAP SuccessFactors Variable Pay.

 

 

Áreas Temáticas

Consulte a continuación la lista de temas que pueden cubrirse dentro de esta certificación y los cursos que los cubren.Su exactitud no constituye un reclamo legítimo;SAP se reserva el derecho de actualizar el contenido del examen (temas, ítems, ponderación) en cualquier momento.

 

C_THR87_2205 – Asociado de aplicaciones certificado de SAP – Pago variable de SAP SuccessFactors 1S-2022

 

Configuración del programa de pago variable> 12 %

Describir los métodos de jerarquía admitidos, las puertas de objetivos y los aceleradores, la curva de pago flexible, cómo funciona el prorrateo y la implicación de la administración descentralizada en el pago variable;crear lineamientos y presupuesto;enumere las razones de los múltiples programas de pago variable y de los múltiples planes de bonificación.
  • THR80 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • THR87 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • Guía de implementos de pago variable

 

Datos del historial del empleado y elemento de antecedentes> 12 %

Configure el elemento de fondo de pago variable y el archivo de datos del historial del empleado;definir la relación entre el elemento de antecedentes y el archivo de datos del historial del empleado, así como la importancia de las fechas de asignación;cree una base usando una fórmula personalizada y agregue un campo al elemento de fondo;cargue el archivo de datos del historial del empleado y actualice el archivo de datos del historial del empleado.
  • THR80 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • THR87 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • Guía de implementos de pago variable

 

C_THR87_2205 – Asociado de aplicaciones certificado de SAP – Pago variable de SAP SuccessFactors 1S-2022

 

Metas de negocio y ponderaciones de metas> 12 %

Defina los objetivos comerciales y los pesos, configure la plantilla del plan de objetivos varpay y cree los archivos de objetivos comerciales y pesos.
  • THR80 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • THR87 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • Guía de implementos de pago variable

 

Bonus Calculation Methods8% – 12%

Define the different bonus calculation methods and Assignment-based rating, explain the difference between additive and multiplicative formulas, and calculate the final payout.
  • THR80 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • THR87 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • Variable Pay Implement Guide

 

Eligibility8% – 12%

Describe how variable pay assigns bonus plans to eligible employees, add MDF and Legacy eligibility, and enable compensation eligibility for variable pay program.
  • THR80 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • THR87 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • Variable Pay Implement Guide

 

Variable Pay Form8% – 12%

Describe the different form sections; configure label names and visibility; add number format rule; configure column designer and define assignment level custom fields.
  • THR80 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • THR87 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • Variable Pay Implement Guide

 

C_THR87_2205 – SAP Certified Application Associate – SAP SuccessFactors Variable Pay 1H-2022

 

Reports and Reward Statements8% – 12%

Define Bonus payout report, details report, the different validation reports, varpay audit report, and generate reward statement.
  • THR80 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • THR87 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • Variable Pay Implement Guide

 

Bonus Plans< 8%

Define and create the bonus plan.
  • THR80 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • THR87 (SUCCESSFACTORS HCM SUITE)
  • Variable Pay Implement Guide

 

C_THR87_2205 - Pago variable de SAP SuccessFactors 1S-2022

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